英国签证政策或将更严！英国工签永居或将从5年变更为10年？
近年来，随着英国净移民人数不断增加，英国本地工人的就业机会不断受到冲击，公共服务的供给压力也不断提高。因此，不管是英国的现任政府工党还是在野保守党，对于移民的态度都是收紧的态势。
近期，英国内政大臣伊维特·库珀（Yvette Cooper）针对当前移民政策发出了严厉批评，直指“宽松的自由市场方法”是导致净移民数量在过去四年中激增四倍的主要原因。她强调，这种政策倾向不仅加剧了国内就业市场的竞争，还削弱了本土劳动力的培训和发展机会。
大量移民涌入英国，尤其是低技能移民，在餐饮、零售、建筑等行业与本土劳动力竞争基础岗位。比如在伦敦的餐馆中，许多东欧和南亚移民从事服务员、厨师等工作，与英国本地工人形成竞争关系。
英国的学徒制是本土劳动力技能培训和职业发展的重要途径，但移民的增加使得一些企业将原本提供给本土年轻人的学徒岗位给了移民。因为移民可能愿意接受更低的学徒工资，或者企业认为移民更有工作热情和积极性，从而挤压了本土劳动力的学徒机会，影响他们通过学徒制提升技能和进入行业的通道。
为了应对这一问题，库珀表示，政府正在“制定进一步措施”。综合工党之前的发言，预测他们会通过以下几个具体步骤来优化移民系统：
引入新培训计划
针对重要职业制定劳动力计划和公平薪酬协议，如对成人社会护理等关键职业，提升本地人才技能水平。
改进学徒制
支持建筑、IT、健康护理、工程等短缺岗位技能培训，让年轻人技能培训与企业需求匹配，减少海外雇员依赖。
限制不良雇主
对未提供公平薪酬的雇主实施更严厉签证处罚，禁止违反《雇佣法》的雇主和机构海外招聘。
改革移民咨询委员会
借鉴澳大利亚做法，将其与产业战略规划机构紧密合作，使移民政策与国家技能需求相契合，通过提升英国工人技能解决短缺问题。
近期，英国保守党领袖凯米·巴德诺赫（Kemi Badenoch）也提到了移民问题。
巴德诺赫表示，面对日益增加的移民人数，今年将制定移民计划的第二步，进一步加大新移民在英国永久定居难度的严格移民政策。
延长永居申请年限
将包括工作签证在内的永居申请年限从 5 年延长至 10 年。
限制福利领取者申请永居
持有工作签证但领取公共福利或社会福利住房的移民，将被禁止申请永居。
加强对有犯罪记录者的限制
有犯罪记录的移民将无法申请永居。
设定经济贡献标准
申请永久居留权的移民需证明自己对英国经济作出了净贡献，即工资和税收贡献需大于其对英国财政的负担。
延长入籍等待时间
已获得永居的移民，需满 15 年才能申请英国公民身份，而目前政策规定的是永居满 1 年后即可归化入籍。
收紧政策的其他具体表现
除了上面提到的内容外，2025 年英国收紧签证政策还有以下一些具体表现：
1.费用方面
电子旅行授权（ETA）：从 10 英镑提高到 16 英镑。
担保证书（Certificate of Sponsorship）：从 239 英镑上涨至 525 英镑。
英国公民入籍费用：从 1330 英镑调整为 1605 英镑。
英国海外领土公民入籍费用：从 1000 英镑涨至 1070 英镑。
财务证明方面
国际学生：在伦敦学习的学生需证明每月有 1483 英镑的生活费用，伦敦以外地区的学生需证明每月有 1136 英镑，资金需在账户中连续存满 28 天。
技术移民：首次申请技术工作签证的申请人，需证明有至少 38,700 英镑的收入，用于支付生活费用和住宿。没有雇主担保的申请人，在申请签证前，资金需在账户中存满至少 28 天。
系统方面
ETA 系统正式上线，自 2025 年 4 月 2 日起，除英国和爱尔兰公民外，所有免签前往英国的游客都需要在 ETA 系统上提前获得电子旅行授权。
工作类移民
技术工作签证（Skilled Worker Visa）：需找到英国的合格担保雇主，工作职位要在移民局规定的合格职业列表中，通常技能要求达到 RQF Level 3 以上，年薪一般不低于 26,200 英镑，特定行业有不同薪资标准。
全球人才签证（Global Talent Visa）
适合建筑、科技、影视、医学、工程、艺术文化等领域的顶尖人才。年满 18 岁，一种是有英国政府指定机构或大学做担保进行申请认证；另一种是获得过图灵奖、奥斯卡金像奖、诺贝尔奖等世界顶级奖项可直接进入签证阶段。
英国创新创始人签证（Innovator Founder Visa）
英国政府为吸引全球创新人才来英创业推出的签证类型。申请周期短，仅需4-6个月即可获批，最快 3 年后可申请永居。主要要求申请人获得政府指定背书机构的背书信，以及获得一定的分数才能达到标准。
移民政策变幻莫测，无论是雇主还是移民工人，都需持续留意政策变动，并根据政策变化及时调整自身行为。如果各位有意申请英国签证，还需更早的规划办理，这样就可以在面对政策突变的时候能够从容应对。
