SUV工签审理指引最新更新

移民局2025年3月27日更新SUV初创企业工签项目细则：

SUV 开放式工签是一种不限制雇主的工签，允许申请人在加拿大合法工作，不受雇主或岗位的约束。这意味着申请人可以自由选择工作机会，甚至可以自主创业。这一政策不仅提高了申请人的经济独立性，还为他们在加拿大建立业务和适应市场环境提供了更多机会。

申请资格

根据加拿大移民、难民和公民事务部（IRCC）的最新政策，符合以下条件的申请人可以申请SUV开放式工签：

此外，申请人的配偶或伴侣及子女也可能符合申请配偶工签或学签的资格。

官员会考虑申请人的工作经验、教育程度以及资金等。如果官员有合理理由相信申请人将无法履行其职责，他们不能根据第 R200(3)(a)条签发工作许可

SUV项目重大利益因素的审查

在加拿大移民申请中，特别是涉及重大利益因素（R205(a)）的审查过程中，官员扮演着关键角色。他们需确保申请人的工作或商业计划能为加拿大社会、经济或文化生活带来显著的利益。这不仅仅是为了满足申请条件，更是确保加拿大从移民中获得最大化的收益。

1. 创造就业机会： 审查官员将关注申请人是否能通过其企业创造新的工作岗位，尤其是在当地其他企业无法提供的领域或岗位上，例如：

2. 是否提供新产品或服务创新： 申请人的企业是否能够提升整个行业、引入新产品或服务创新，或填补市场上的空白，这些都是审查的重要考虑因素。比如：

3. 商业可行性： 申请人提交的商业计划必须具体且可行，而非简单的概念性说明。这包括市场推广策略、客户吸引计划以及与现有企业竞争的策略。举例：

此外，申请人还需展示他们具备足够的资金来支持其商业计划的实施阶段。审查官员将考虑投资的流动性、实物投资的价值以及与指定实体的投资条款和条件是否符合要求，包括：