在美留学生这下“留不住”了！非移民签证政策频繁收紧，怎么应对？

2025年以来，美国移民与签证政策进入密集调整期。

先是F-1/J-1学生签证的“身份有效期”规则被推翻，紧接着H-1B工作签证的分配方式也将告别随机抽签，转向薪资优先的加权制度。

与此同时，国务院宣布自9月2日起，H-1B及其他非移民签证续签必须回国面签，EB-2/3职业移民的传统绿卡路径也在不断收紧。

对留学生而言，这是一场前所未有的系统性冲击。

过去几十年，国际学生的F-1签证多采用「随学籍有效(D/S)」模式。

只要学生保持在校注册状态，身份就一直合法。

美国国土安全部的一项改革提案将彻底改变这一制度：F-1/J-1将不再是「随学籍有效」，而是改为固定到期日，到期后必须申请续签，或离境。

该提案已在2025年8月7日通过了白宫的最终审查！

这意味着：

长期以来，H-1B签证采取「随机抽签」分配模式。

尽管存在一定运气成分，但至少应届毕业生和初级岗位申请者仍有中签的可能。

然而，2025年7月，白宫信息与监管事务办公室批准了国土安全部的新规：

废除H-1B随机抽签，改为「加权选择」制度。

新规则将根据工资等级和教育背景对申请人进行排序，工资越高，中签优先级越高。

尤其是OES工资等级IV（最高薪）的申请者将最优先，而等级I（起薪）几乎没有中签可能。

H-1B签证每年限额仅为85,000个，由于名额有限，竞争本就非常激烈，但「加权选择」制度的新政出台，对刚毕业的留学生是致命打击：

首先，他们大多处于起薪阶段，难以与有多年经验的高薪岗位竞争；

而雇主如果想留住人，需要开出更高的工资去雇佣留学生，但现实中多数公司并不会这样做。

换句话说，从2026财年开始，H-1B将基本与应届毕业生无缘。

美国国务院进一步宣布，自2025年9月2日起，H-1B及其他非移民签证续签必须在申请人本国的美国领事馆面签办理，不可使用免面谈代传递。

这意味着：

对本已复杂的H-1B体系而言，这无异于雪上加霜。

对留学生而言，即便成功获得H-1B，也并不意味着身份就稳定。

首先，EB-2/3绿卡排期对中国大陆出生者往往长达数年至十余年；

而整个过程中高度依赖雇主担保，一旦失业或裁员，等待多年的申请可能瞬间作废；

更何况，劳工证(PERM)审核周期延长，审查趋严，拒绝率不断攀升。

传统的「F-1 — H-1B — EB-2/3绿卡」路径，已挤满了人和充满不确定性。